采取措施加強疫情防控，推進50萬噸鈦精礦升級轉化氯化鈦渣創新工程建設

　　根據省委省政府關于推進企業復工產要求，縣級相關部門和四川龍蟒礦冶有限責任公司采取積極采取措施解決省級重點項目——50萬噸攀西鈦精礦升級轉化氯化鈦渣創新工程項目復工中面臨的困難和問題，確保了項目及時復工建設。

　　一是成立防控領導機構。龍蟒礦冶公司成立了以總經理為組長的新冠肺炎防控領導小組。領導小組設在黨支部，由支部與安全環保部兩個部門牽頭，各生產單位、鈦渣項目部抽調專職或兼職人員30余人組成新冠肺炎防控領導小組。

　　二是制定防控工作方案。氯化鈦渣項目部編制了《氯鈦渣項目部新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作方案》，建立了疫情防控體系，成立了疫情領導小組和專業小組，并認真落實疫情防控職責，確保了項目順利復工和安全平穩建設。

　　三是做好防控基礎工作。一方面想方設法組織口罩、測溫槍、消毒液等疫情防控物資，另一方面對辦公區、衛生間、餐廳、通勤車、宿舍、作業場所等公共場所和人員聚集區域每天至少開展兩次消毒殺菌工作，并建立消毒殺菌工作臺賬。截至目前，公司已累計采購口罩27300個、消毒液264桶、溫度計24個、體溫槍18支、酒精29桶等防疫物資用于疫情防控。

　　四是加強宣傳教育引導。利用微信、QQ等平臺，開展新冠肺炎疫情防控知識培訓與宣傳，做到高度重視、但不恐慌，努力做到科學防控。

　　五是認真落實防控措施。加強對返廠人員（含承包商外協人員）的監控，掌握并登記每名進廠員工的健康狀態、節假日期間出行和參加集會、聚會、休息期間活動軌跡等情況。特別是排查節日期間是否與疫區人員有密切接觸。高風險員工在疫情解除或隔離觀察結束后方可上班。對返攀復崗人員采取居家隔離14天或集中隔離14天后，身體健康方可復崗。對全員含承包商員工堅持身體狀態監測，每天測體溫不低于2次。對有接觸史的員工建立一對一的責任人監控機制并做好監督記錄。

　　六是實行廠區封閉管理。嚴格進出實名制管理，嚴格測溫登記，外來人員必須戴口罩。暫停廠區到市區的通勤車，確保到廠人員不流動。

　　七是切實履行主體責任。龍蟒公司與各承包商均簽訂了《新冠肺炎疫情防控工作責任書》，加大對承包商疫情防控專項檢查與輔導，積極為承包商提供口罩、消毒物資等的支持。全體員工含承包商員工全員簽訂《員工疫情承諾書》，要求全員在工作場所全程佩戴口罩、勤洗手，并自覺接受體溫測量等相關檢查。

　　八是嚴格防止人員聚集。員工就餐實行分散、分批次的分餐制，調整售賣時間，排隊間距≥2米且不相互交談，購買完畢立即回寢室、辦公室或工地就餐，堅決不允許聚集就餐。不集聚人員開會、培訓，采用電話、網絡、微信、視頻等多種方式代替聚集開會、培訓模式。

　　九是優化物流運輸模式。減少或限制非攀枝花籍駕駛員、車輛參與物流運輸，實行運輸車輛備案制管控模式。

　　項目復工以來，繼續開展了110千伏變電站基礎建設、部分樁基建設、部分場地平整、部分主廠房基礎施工和護坡施工，完成投資約1000萬元。