（一）一套規范制度，讓管理有依據。制定《溫泉彝族鄉集鎮管理辦法（試行）》《溫泉彝族鄉集鎮管理執勤工作制度》，規范執勤工作要求，成立集鎮管理辦公室，安排部署全鄉政府工作人員參與集鎮管理工作。自制度制定以來，47位集鎮辦公室成員嚴格按照集鎮管理日程安排開展集鎮管理活動，將責任落實到人，工作落細到地。

（二）一支執勤隊伍，讓管理有精度。制定《溫泉彝族鄉集鎮管理執勤表》，每周由值班領導牽頭負責集鎮管理工作，組建每天“1名值班領導+2名值班成員+1名集鎮管理執勤成員”的4人工作專班，進行集鎮8：30—17：30共計9小時巡邏與整治。截至目前，發現車輛亂停亂放、攤販占道經營、居民垃圾隨意堆放等集鎮不文明現象30余起，均在發現第一時間完成整改。

      （三）一套執法流程，讓管理有力度。聯動漁門鎮交警中隊，針對集鎮不規范停車問題，拍照留存證據，第一次警告，二次及以上或拒不聽從勸導者，輸送數據移交漁門鎮交警中隊交管系統進行罰款扣分處理，從而加大車輛不規范停放問題追究懲治力度。截至目前，登記并處理停車不規范車輛21輛，均為登記停車不規范一次車輛，起到良好警示示范作用。